N° do Parecer Jurídico: 15
Assunto: Gestão de Recursos Humanos
Validade: Válido
Ano: 2010
Gestão de recursos humanos, Estatuto remuneratório; Avaliação do desempenho – SIADAP
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Gestão de recursos humanos, Estatuto remuneratório; Avaliação do desempenho – SIADAP
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